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埼玉県シニア人材バンクとは

地元の地域に貢献したい、スキルやノウハウを持つシニア人材をご紹介します

埼玉県シニア人材バンクは、経験を生かして活躍したいシニア人材と経営課題解決を目指す県内中小企業とを結びつけるために設立しました。多くの企業では、DXの推進や新たな商品・サービスの開発、新規顧客の開拓、海外販路の拡大など様々な経営課題に直面しており、シニアが持つ豊富な経験や専門知識が課題解決のカギへと繋がります。本事業を活用し、即戦力となるシニア人材の知見を生かして、貴社の成長と発展に繋げていただけますと幸いです。

どんな人材が登録しているのか?

当サイトに登録しているのは、長年にわたり企業の第一線で活躍してきたシニア人材で、経営戦略の立案、営業やマーケティングの実績、技術開発や設計の専門知識、人材育成やチームマネジメントのノウハウなど、多岐にわたる専門スキルを持った様々な人材です。

また、長年にわたり第一線で活躍してきた人材であることから、優れたコミュニケーション能力、リーダーシップ、課題発見・解決力など、どちらの企業でも有用な基礎スキルを有しています。

各業界で培った経験をもとに、貴社の経営課題に直結した実践的なサポートが期待できます。この機会に、シニア人材の専門性を貴社の成長戦略に積極的に組み込んでみてはいかがでしょうか。

解決できる課題の一例

スキルやノウハウを持つシニア人材がもたらす専門的な知識と経験は、企業が抱える多岐にわたる課題の解決に役立ちます。
経験豊富なシニア人材の知恵とリソースを活用して、企業の未来を共に築きましょう。

  • 経営戦略の見直しと再構築による持続的成長の支援
  • 新規市場開拓に向けた営業・マーケティングの強化
  • 生産効率向上を目指した技術革新とプロセス改善
  • 人材育成プログラムの構築による組織力の向上
  • 新規事業の立ち上げに伴うリスク管理とコンサルティング

マッチングまでの流れ

シニア人材との最適なマッチングを実現するためのステップをご紹介します。以下の流れに沿ってご参加ください。初めてでも安心してご利用いただけるよう、各ステップで丁寧にサポートいたします。

① 本サイトへの登録

こちらのフォームからお問い合わせください

② サイト上に登録内容を掲載

企業概要や経営課題、求める人材像や依頼をしたい業務内容等を掲載します。

③ 興味のあるシニア人材をスカウト

本サイトへ登録のシニア人材に関し、興味のある方が見つかった場合、事務局を通じ、スカウトの意思を事務局に示します。

④ シニア人材へ直接連絡

事務局は、③の対象の方へ確認のうえ、連絡先を貴社へ共有し、対象者へのアプローチいただきます。

⑤ シニア人材との面談等

貴社所定の方式で面談等実施します。

マッチング成立
シニア人材との間で業務委託契約等を締結します。

お問い合わせ・相談窓口

まずはお気軽にお問合せください
ご不明点などございましたら、お電話またはお問合せフォームからご連絡ください。